Paul Strassmann, director de sistemas de información de la NASA, asegura que las tecnologías se han convertido en la mejor arma para incrementar los beneficios de las empresas. Luis Huete, profesor de IESE, apuesta porque los directivos del siglo XXI se r
Paul Strassmann, director de tecnología de NASA, y Luis Huete, profesor de la Escuela de Negocios IESE, han clausurado hoy la IX Conferencia Internacional de ComputerWorld, celebrada en La Toja (Pontevedra) los días 17, 18 y 19 de junio. En su intervención, Paul Strassmann, se centró en el análisis de las nuevas responsabilidades del director de Sistemas de una empresa, quien ha pasado de ser considerado un mero gestor de procesos a convertirse en una herramienta clave de la resolución de los conflictos de la empresa.
Según Strassmann, cuando el objetivo máximo de la empresa es la obtención de beneficios, el director de sistemas no debe centrar su mensaje en aspectos como la consolidación y la estandarización, sino en aspectos de gestión empresarial como el impacto en el beneficio, costes operativos, depreciación y coste administrativo.
En su opinión, después de un período caracterizado por una fuerte inversión en Tecnologías de la Información, equivalente a cerca del 3% del presupuesto total de la empresa, el eje central de la comunicación del director de Sistemas debe girar hacia la gestión óptima del parque informático adquirido, centrando su estrategia en una mejora paulatina de la infraestructura propia y en el análisis de la labor realizada por sus competidores.
En una segunda intervención, Paul Strassmann analizó la infraestructura tecnológica de la NASA, entidad que destina cada año cerca de un 15% de su presupuesto global, unos 2.200 millones de dólares, a Tecnologías de la Información. Con el fin de superar una arquitectura informática que se estaba quedando obsoleta, se ha substituido por otra nueva basada en la descentralización y en la consolidación entre la gestión interior y exterior de la agencia. Extrapolando la experiencia en cuanto a inversión en TI de la NASA, Paul Strassmann afirmó que las tecnologías son el mejor arma para incrementar los beneficios de las empresas: no capitalizamos oportunidades porque somos herederos del pasado. Hay que estar abierto al cambio, a las oportunidades.
Luis Huete, profesor del IESE inició su ponencia Estrategias, herramientas y modelos para afrontar el cambio afirmando que el cambio es la única constante en el actual entorno socio-económico. Ser capaz, como directivo, de adaptar el estilo de dirección y la estrategia de la propia organización a estos cambios es un requisito imprescindible para convertirse en un auténtico líder.
En su opinión, se puede mejorar la gestión de los directivos aplicando diez puntos básicos que simplifican la renovación de sus habilidades, y que son fruto de la experiencia práctica de numerosos profesionales de la empresa.
Para Huete, las claves se encuentran en la capacidad de especialización y adaptación, la capacidad para crear equipo, el compromiso con los resultados, la capacidad para enfrentarse a los problemas, el aprendizaje constante, la huida de los círculos viciosos y el reconocimiento del talento y de las actitudes de los colaboradores.
Reconociendo la figura del director de TI
La Conferencia que organiza año tras año ComputerWorld se ha consolidado como el principal foro de encuentro en España para el análisis y el debate en torno a las últimas tendencias en materia de Nuevas Tecnologías y sus aplicaciones como motor del desarrollo económico. Durante la edición de este año, se ha consolidado la crítica labor que desempeñan las TI en la flexibilidad y competitividad de la empresa, así como su papel de aliado frente a los avatares del mercado.
En opinión de Mª José Marzal, directora de ComputerWorld, los directores de TI aún no han logrado transmitir a la dirección general de la empresa el valor de su departamento, y su reto es integrarse completamente en la organización, actuando como soporte de negocio para que la empresa consiga un verdadero alineamiento entre tecnología y negocio. Como resumen de las principales ideas aportadas por los diferentes ponentes participantes, la directora de la publicación y de la IX Conferencia Internacional ComputerWorld afirmó que la inversión en tecnología debe estar justificada y orientada hacia procesos que generen verdadero valor añadido a la organización, aunque tampoco hay que descuidar la gestión de los procesos ya existentes o la búsqueda de la consolidación de los modelos de negocio de una organización.
Los más de trescientos ejecutivos inscritos en estas jornadas en representación de las principales empresas españolas y de la Administración Pública han aprovechado esta ocasión para reforzar sus conocimientos en temas como la optimización y consolidación de la inversión en TI, seguridad, estrategia tecnológica, medición de la rentabilidad y estrategias, herramientas y modelos para afrontar el cambio.
Durante la sesión de clausura de la Conferencia, la revista ComputerWorld entregó la primera edición de sus premios al Director de TI, unos premios con los que la organización deseaba reconocer el trabajo de los profesionales de TI y valorar su protagonismo en la innovación y en la adopción de decisiones de negocio. Los galardonados fueron Santiago Segarra, director de Informática de la Agencia Tributaria, Rubén Muñoz, responsable de la dirección de Tecnología y Sistemas de Correos y José María Cámara, director de Aprovisionamiento de Endesa. El semanario también premió la trayectoria profesional de Luis Furnells, actualmente director general corporativo de Organización y Sistemas de Información de Telefónica, S.A., y realizó un homenaje póstumo a José Manuel Franza, director de Sistemas de Unión Fenosa, recientemente fallecido, por toda una vida de dedicación a las Tecnologías de la Información.
Según Strassmann, cuando el objetivo máximo de la empresa es la obtención de beneficios, el director de sistemas no debe centrar su mensaje en aspectos como la consolidación y la estandarización, sino en aspectos de gestión empresarial como el impacto en el beneficio, costes operativos, depreciación y coste administrativo.
En su opinión, después de un período caracterizado por una fuerte inversión en Tecnologías de la Información, equivalente a cerca del 3% del presupuesto total de la empresa, el eje central de la comunicación del director de Sistemas debe girar hacia la gestión óptima del parque informático adquirido, centrando su estrategia en una mejora paulatina de la infraestructura propia y en el análisis de la labor realizada por sus competidores.
En una segunda intervención, Paul Strassmann analizó la infraestructura tecnológica de la NASA, entidad que destina cada año cerca de un 15% de su presupuesto global, unos 2.200 millones de dólares, a Tecnologías de la Información. Con el fin de superar una arquitectura informática que se estaba quedando obsoleta, se ha substituido por otra nueva basada en la descentralización y en la consolidación entre la gestión interior y exterior de la agencia. Extrapolando la experiencia en cuanto a inversión en TI de la NASA, Paul Strassmann afirmó que las tecnologías son el mejor arma para incrementar los beneficios de las empresas: no capitalizamos oportunidades porque somos herederos del pasado. Hay que estar abierto al cambio, a las oportunidades.
Luis Huete, profesor del IESE inició su ponencia Estrategias, herramientas y modelos para afrontar el cambio afirmando que el cambio es la única constante en el actual entorno socio-económico. Ser capaz, como directivo, de adaptar el estilo de dirección y la estrategia de la propia organización a estos cambios es un requisito imprescindible para convertirse en un auténtico líder.
En su opinión, se puede mejorar la gestión de los directivos aplicando diez puntos básicos que simplifican la renovación de sus habilidades, y que son fruto de la experiencia práctica de numerosos profesionales de la empresa.
Para Huete, las claves se encuentran en la capacidad de especialización y adaptación, la capacidad para crear equipo, el compromiso con los resultados, la capacidad para enfrentarse a los problemas, el aprendizaje constante, la huida de los círculos viciosos y el reconocimiento del talento y de las actitudes de los colaboradores.
Reconociendo la figura del director de TI
La Conferencia que organiza año tras año ComputerWorld se ha consolidado como el principal foro de encuentro en España para el análisis y el debate en torno a las últimas tendencias en materia de Nuevas Tecnologías y sus aplicaciones como motor del desarrollo económico. Durante la edición de este año, se ha consolidado la crítica labor que desempeñan las TI en la flexibilidad y competitividad de la empresa, así como su papel de aliado frente a los avatares del mercado.
En opinión de Mª José Marzal, directora de ComputerWorld, los directores de TI aún no han logrado transmitir a la dirección general de la empresa el valor de su departamento, y su reto es integrarse completamente en la organización, actuando como soporte de negocio para que la empresa consiga un verdadero alineamiento entre tecnología y negocio. Como resumen de las principales ideas aportadas por los diferentes ponentes participantes, la directora de la publicación y de la IX Conferencia Internacional ComputerWorld afirmó que la inversión en tecnología debe estar justificada y orientada hacia procesos que generen verdadero valor añadido a la organización, aunque tampoco hay que descuidar la gestión de los procesos ya existentes o la búsqueda de la consolidación de los modelos de negocio de una organización.
Los más de trescientos ejecutivos inscritos en estas jornadas en representación de las principales empresas españolas y de la Administración Pública han aprovechado esta ocasión para reforzar sus conocimientos en temas como la optimización y consolidación de la inversión en TI, seguridad, estrategia tecnológica, medición de la rentabilidad y estrategias, herramientas y modelos para afrontar el cambio.
Durante la sesión de clausura de la Conferencia, la revista ComputerWorld entregó la primera edición de sus premios al Director de TI, unos premios con los que la organización deseaba reconocer el trabajo de los profesionales de TI y valorar su protagonismo en la innovación y en la adopción de decisiones de negocio. Los galardonados fueron Santiago Segarra, director de Informática de la Agencia Tributaria, Rubén Muñoz, responsable de la dirección de Tecnología y Sistemas de Correos y José María Cámara, director de Aprovisionamiento de Endesa. El semanario también premió la trayectoria profesional de Luis Furnells, actualmente director general corporativo de Organización y Sistemas de Información de Telefónica, S.A., y realizó un homenaje póstumo a José Manuel Franza, director de Sistemas de Unión Fenosa, recientemente fallecido, por toda una vida de dedicación a las Tecnologías de la Información.
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